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            1. 交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?/div>
              银行 1000-9999人
              成立时间 2012-01上海CEO 牛锡明
              公司地址 暂无
              公司介绍
              共4张?#25484;?/em>
              新品牌的突破——中西文化的完美结合
              交通银行太平洋信用卡是交通银行引入汇丰先进技术与管理经验,倾力打造的信用卡产品,它汇集了全球与本?#20102;?#37325;优势,以“中国人的环球卡”为主旨,为持卡人提供方便的用卡体验和实惠的用卡回馈。
              2004年,正当交通银行准备进军信用卡业务时,恰好碰上了国内市场硝烟四起:国内各大银行纷纷进入该领域,竞争日趋白热化;而外资银行中更有先行者瞄准中国市场,联手国内银行建立起内外资银行合推信用卡的模式。面对激烈的竞争态势,交通银行一直思考着如何发挥?#31361;?#20016;银行(HSBC)策略联盟的优势。
              经过一系列缜密的分析和布局,2005年7月,交通银行?#31361;?#20016;联手重磅推出“中国人的环球卡”(China's Global Card)--“交通银行太平洋双币信用卡”。这张卡撷取了交通银行?#31361;?#20016;“本土与全球”的双重优势:交通银行在国内130多个城市中,拥有2600多个分支机构的广大渠道;而全球性金融机构HSBC则在市场运作、风险管控等方面有着先进的技术和管理经验,让这张“中国人的环球卡”大放异彩,带来与众不同的用卡体验。同时,两家银行的合作,?#21442;?#20013;国银行业国际化的发展树立了成功典范。
              交通银行信用卡不畏艰苦、锐意创新,一直致力于为持卡人提供更好的服务和创造高?#20998;?#30340;生活。经过不断的探索和实践,交通银行信用卡已向广大持卡人兑现了“Easy for More方便实惠交给你”的品牌?#20449;擔?br/>把繁琐的后台处理留给自?#28023;?#25226;更快更轻松的流程交给客户;
              把复杂的程序改造留给自?#28023;?#25226;简易智慧的人机互动交给客户;
              把困难的商家谈判留给自?#28023;?#25226;最有价值的优惠交给客户;
              把海量的品牌搜寻留给自?#28023;?#25226;真正诱人的礼品交给客户。
                
              在未来激烈的市场竞争中,交通银行信用卡会继续将实惠坚持到底,将方便做到极致,实现成为中国信用卡行业领袖的美好愿景!
              产品介绍
              • 交行信用卡?#34892;?/p>

                暂无

              • 交通银行青年卡

                黑白双侠,持卡就要年轻有力量!

              • 交通银行标准卡

                普罗大众皆可手持一枚,是信用卡,也是优惠券;低门槛,高标配,表的是你的价值体现。

              交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?#38754;试(767条)

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              风险分析师的面试经验

              笔试,一轮经理面,校招

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              笔试,一轮经理面,校招,做了十道逻辑题,不难,然后经理面,主要围绕简历问,然后聊了很多有的没的,专业问题不多,第二天通知体检了。
              面试结果:面试通过
              面试难度:一般
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              客服专员/助理的面试经验

              全部是外包,环境不错

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?武汉

              先?#20040;?#23478;进行试卷答题,然后测试打字速度,最后进行一对一面试,面试问题跟大家对了一下,大部分都是谈谈对客服的看法,出来后所有人观看公司的视频,等待面试结果,能够录用的会告知去?#30342;?#20307;检。
              面试结果:面试通过
              面试难度:很容易
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              • 甄得俊

                兔小二科技·产品经理

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              • John

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              销售的面试经验

              任何一个专业都能干的工作

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?合肥

              没有笔试,只有两次面试,常规问题,自我介绍,对销售的看法,对跑业务和坐班的看法,第二次就是主管面试,就是告诉工作的艰辛,并?#19994;?#34218;不高,对了,这个是劳务合同,不是正式工作。
              面试结果:面试通过
              面试难度:一般
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              管理培训生的面试经验

              自我介绍,面试,管培生

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;??#26412;?/p> 面试就是随便聊聊职业规划,自我介绍。面试官介绍岗位福利、培养。不过不是交行行编,所谓管培就是销售。并且自己拉人组建团队,办信用卡,感觉压力很大。但是面试官很亲?#23567;?p class="interview_qa">面试官的问题:

              自己职业规划。

              面试结果:感觉?#31185;?/span>
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              销售管理的面试经验

              想要进太平洋信用卡?#34892;牡目?#20197;来看看

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              公司坐地铁下了1号线新闸路就到了 总体来说面试过程不难 面试官在听完自我介绍后又简单介绍了公司业务 还有晋升规则 适合愿意做销售的朋友去试试 总体来说公司比?#20808;?#20154; 面试成功率大些
              面试结果:感觉?#31185;?/span>
              面试难度:一般
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              产品经理的面试经验

              中规中矩的面试,职场很大很舒适

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              先是自我介绍,以及与HR的问答,时间大致20分钟,因为本人比较能说,当时聊了过往国企的就职经历,以及上一个大项目运营情况。接下来业务团队领导会做深入问答,问题包含职业规划,岗位匹配度的自我评价,以及个人情况、爱好,正好聊到比较火的AI和极客研究,可能与面试官兴趣相投吧,围绕着摄影及航拍器聊了很久,总体感觉专业问题不是很多,偏重于性格测试及个人魅力展示。 ...查看全文
              面试结果:面试通过
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              资产保全专员的面试经验

              风控面试比较简单的内容

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?沈阳

              自我介绍,为什么上家公司离职,为什么来这个岗位。可不可以接受打电话和上?#29275;?#32489;效考核方式;还有就是聊一些过往的工作经历,主要是看你有没有做这行的潜力;以及能否接受长期加班等等。

              面试官的问题:

              为什么从上家单位离职。

              为了寻求自我价值和最好的发展。

              面试结果:面试通过
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              数据仓库的面试经验

              亲,别怕,正常人都会过的面试

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              面试挺基础的,笔试?#29992;?#35797;。笔试主要是sas,python,sql,面试就是看项目经验,解决问题的能力和方法,可能有二次面试,这个看情况。

              面试官的问题:

              说?#30340;?#24037;作遇到问题及解决方案。

              数据仓库工作的难点就是对需求的分析,分析需求越详细越深入,后期开发测试越顺畅。对整个项目的把控越全面。需要跟业务,开发,测试人员详细的沟通,把难点挨个解决,形成需求文档或者邮件落地。

              面试结果:感觉?#31185;?/span>
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              商?#20197;?#33829;的面试经验

              面试两轮

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              面试两轮,第一?#20540;?#20844;司先填简历,面试官就简历信息问问题,先是自我介绍,面试官会根据自我介绍给你分数,在气势上压你一头,接下来问对这个岗位看法和了解,为什么?#34892;?#24515;做这份工作,之前的工作经历,做过的项目等。基本对你有初步兴趣后,告诉你这份工作要承受的压力,工作的规划等等。晚一点会通知复试,都通过的话就是入职资料,体检,走流程,还比?#19979;?#28902;和耽误时间,快的话一周,慢的话一个月左右。 ...查看全文
              面试结果:感觉?#31185;?/span>
              面试难度:一般
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              Java的面试经验

              过去先填写一下个人信息,完成一下性格测试

              面试地点:交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?上海

              过去先填写一下个人信息,完成一下性格测试,接着就是做一份Java和一些行测图片之类的题目。接下来就是面试环节了,面试官那你叫过去,自我介绍,了解下各个科目的情况,问下你为什么要来,你的优缺点,为什么学校这么好不去BAT,hr的消息慢慢等,因为领导签字走流程。我是等了几天,给hr发邮件,他说我过了,在等领导签字。后续尽快联系我,坐等offer。 ...查看全文
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              面试难度:很容易
              面试感受:很好
              1 2 3 4 5

              在交通银行股份有限公司太平洋信用卡?#34892;?#24037;作过么?

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              交通银行股份有限公司...问答

              全部

              交通银行股份有限公司...点评

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              64%

              好评率

              来自 327条点评

              从18年调整客户营销大框架以来

              来自工作1年-前员工的点评

              环境好 有自己的办公楼

              来自工作1年-前员工的点评

              职业的过渡选择,不适合长期发展。

              来自工作1年-在职员工的点评

              能发挥出自身的实力,顺应时局。

              来自工作7年-在职员工的点评

              业绩好,挣得多;画大饼。

              来自工作1年-前员工的点评

              放眼望去,是个不错的平台。

              来自工作1年-在职员工的点评

              工资与付出不成正比,又累又没钱。

              来自工作1年-在职员工的点评

              学到很多金融知识

              来自工作1年-前员工的点评

              入职体验

              来自工作2年-前员工的点评

              工作压力大,考核制度不人性化。

              来自工作1年-在职员工的点评

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              交通银行股份有限公司...工资

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              5000月平均工资

              低于同行业

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              平均¥5147

              客户经理

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              平均¥4997

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